成都市全民健身中心2026年度职工体检委托服务项目比选公告

根据工作需要******拟开展****年度职工体检委托服务项目比选工作，欢迎符合本次采购要求的医疗机构参加本次采购项目的比选，现将相关事宜公告如下。

*、项目基本情况

购买主体******

项目名称**********年度职工体检委托服务项目

项目服务期限：****年**月**日前

资金来源：财政资金

最高限价：**名（其中：男**名、女已婚*名、女未婚*名）在职职工*.***元人民币、**名（其中：男*名、女*名）退休职工*.***元人民币（超过最高限价视为无效报价）

付款方式：合同签订后，采购方自收到成交医疗机构提供的等额正规增值税普通发票后**个工作日内付清。

*、项目目标

通过择优选择具备高水平医疗技术、优质服务态度及体检区位便******职工提供全面的健康体检服务，帮助职工了解自身健康状况，达到“早预防、早发现、早治疗”的健康管理目标。

*、服务需求

（*）体检项目

*.在职职工：

*.退休职工：

（*）体检时间

****年**月**日前完成，具体时间由双方协商确定。

（*）体检报告

体检结束后**个工作日内出具纸质及电子版个人体检报告。

*、医疗机构资格要求及响应文件要求

（*）医疗机构资格要求

*.在中华人民共和国境内依法注册成立的法人或者其他组织；

*.具有独立承担民事责任的能力；

*.******管理和监督制度完善；

*.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；

*.******合同所必须的专业人员、设备和专业技术能力；

*.具有******门颁发的《医疗机构执业许可证》******业资质，且在有效期内；

*.参加本次采购活动前*年内，在经营活动中没有重大违法记录；

*.******政法规规定的其他条件；

*.本项目不接受联合体参选。

（*）医疗机构应提供以下相关证明材料（加盖鲜章）

*.医疗机构营业执照、税务登记证及组织机构代码证*证齐全，对于已完成“*证合*”登记制度改革的，提供“*证合*”营业执照（复印件）；

*.医疗机构法定代表人身份证（复印件）需附法定代表人联系方式；

*.医疗机构法定代表人授权书（非法定代表人适用）；

*.医疗机构授权代表身份证（非法定代表人适用）；

*.其他医疗机构认为必要的资质、材料等。

（*）响应文件内容

*.上述列明的医疗机构相关证明材料；

*.相关文案材料：包含但不限于医疗机构简介、过往业绩、相关资质证书、荣誉证书等；

*.报价表（不得超过最高限价）

*.其他有利于购买方的服务承诺；

*.响应文件*式*份，*正*副，装订成册，必须按照比选文件的规定和要求签字、盖章；正本、副本分别装订；须密封；封面应标明项目名称、参选人名称（加盖公章）、申请文件递交日期。不符合上述要求的比选申请文件将不予接收。

*、比选要求的获取与响应文件的提交

*.比选要求获取方式：可在成都市体育局门户网站（http://******）上获取。

*.递交响应文件截止时间：****年*月**日**：**，须在截止时间前递交，逾期递交的响应文件将不予接收。

*.递交地点：成都市青羊区贝森路********号楼*楼***-*。

*.联系方式：

联系人：陈老师

联系电话：***-********

*、开标时间和地点

*.开标时间：****年*月**日*:**

*.开标地点：成都市青羊区贝森路********号楼*楼***-*。

*、比选方法

本次比选采用综合评分法确定中选单位（具体评分标准见附件），综合得分高者中选。

序号	评分因素	分值	评分标准
*	交通便利	**分	为方便职工体检通勤 *.医疗机构位于成都市主城区（*+*区域）得**分； *.医疗机构位于其他区域得*分。
*	报价	**分	满足比选文件要求且报价价格最低的为评审基准价，其价格分为**分。其他医疗机构的价格统*按照下列公式计算：其他报价得分=（评审基准价/比选报价）***。
*	资质	**分	为确保职工体检实效 *.医疗机构******得********得*******得*******得*分、其他0分； *.医******得**分、其他0分； *.满足比选文件要求且医疗机构人员高级职称占比最高比例的为评审基准占比，其人员配备分为**分。其他医疗机构的价格统*按照下列公式计算：其他报价得分=（比选占比/评审基准占比）**0。
*	服务能力	**分	*.检后健康管理：提供线上线下免费报告解读及咨询，其中：线上服务得*分，线下服务得*分，总分**分； *.服务能力配置：医疗机构具备有效的国际标准化组织TC-***技术委员会制定的医学实验室质量和能力国际认可标准，得**分； *.应急与保障预案：医疗机构应对职工体检中突发疾病、设备临时故障、人员临时增减等突发状况的预案详实程度与响应速度，总分**分； ①优（**-**分）：方案极为详实，体检动线设计科学，有极具针对性的分流与组织安排，操作性极强。 ②良（*-**分）：方案较为合理，流程设计清晰，有基础的人员组织安排，基本满足项目需求。 ③中（*-*分）：方案常规，缺乏针对本项目的定制化设计，可操作性*般。 ④差（*-*分）：方案存在明显漏洞，或未提供详细的服务流程说明。

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